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★姓名:wu兴long
★专襠an汗ど坦芾禳br/>★职务:基业长青董事
★专业资格:
①国jia注册管理咨xun师
②国約hou⒉崞笠到蘬ian
③美国AACTP认zheng讲师
业务及shan长领域:战略gui划、组织设计、绩效咨xun团队建设、企业zi动化运ying体系建立
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[wu兴long]《打zao高效团队》
【ke程介绍】 yin爆人生无限qian能---企业、团队、觩an阍惫け豿iuke! 震撼心灵体yan活动! 刻骨铭心的人生jiyi! 倍增感恩心、倍增说服li、倍增行动li、倍增业绩! 心动li高绩效团队打zaoxunlian是专门针对zi我突破、心taidiao整的体yan式ke程。ke程采yong心灵对话、体yan参与、互动沟tong等情境式“教lian技术”,并结合chenggong学、心理学和许多世界顶尖大师的团队xunlian方fa,使学员从不同cengmian和角duqu检视zi己的心tai,提升zi我洞察能li,增强对
2016-09-24
[wu兴long]《企业战略及全mian运ying管理》
企襠e挥姓铰裕烤咛錬iao现在: 1. 为shi么企襠e挥泻诵木赫鵯i,在市chang竞争中,处处碰壁? 2. 为shi么企业的wen化无fade到员工的认可?或者薲e挥衅笠祑en化? 3. 为shi么错把战术当cheng战略,战术henpiao亮,却de不到想要的结果? 4. 为shi么能li强的高管、员工频频跳槽,员工工作体现不了zi我的jia謉an 企业有战略没有执行?具体biao现在: 1. 为shi么所有的计划总是san分钟热du而不能执行到底? 2. 为shi么企业年年shu立月
2016-09-24
[wu兴long]《新常tai下的企业战略gui划实操》
内容gang要: 一、:战略gui划的认shi 1) 基本内容 2) 主要目的 3) 有何意义 4) jiazhi体现 5) 误区警惕 er、:战略gui划是新时期企业发展的内在动li 1) 战略cengmian不足,会出现shi么问题? 2) 从战略cengmian,企业可获deshi么? 3) 战略gui划是绘制企业“商海迷途”的hangxian图! 4) 战略gui划是衔接现在迈向weilai的“桥梁和阶梯”! san:战略gui划是企业适应新时期发展
2016-09-24
[wu兴long]《绩效管理操作实务》
模块一、绩效及绩效管理:bang你正确认shi绩效及绩效管理,shu立正确的理念 1. 绩效管理蕅ian镏?闳绾问迪帜勘甑南低彻ぞ哂敕絝a? 2. 绩效管理是shi么?实shi绩效管理的根本目的是shi么? 3. 我们要的是shi么?e颐窃趺磀e到我们想要的? 4. 绩效管理能bang你解决企业两大guanjianchenggong要素:战略+执行 5. 游xi体yan及分xiang 模块er、绩效管理的内容:bang你建立绩效管理正确理念、程序及操作方fa 1. 绩效管理的san大系统 2
2016-09-24
[wu兴long]《KPI设定及KPI体系建设》
在绩效管理中最核心的内容jiu是设定指标,如果指标设定的不好,会适deqifan,xiao售指标设定的不好会使应收账款大幅增加,如果研发指标设定的不好会使技术人员裹足不qian,害怕创新,如果生chan人员的指标设计的不好会是kucun大幅增加,chan品质量下降。本ke程教会你如何正确设定guanjian绩效指标。 ke程时jian:2天 ke程大gang: 一、绩效管理的正确认shi是KPI开发的基础 1. 对绩效和绩效管理的认shi错误是致命的 2. 绩效管理蕅ian镏?恻/dd>
2016-09-24
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